телефон 978-63-62
978 63 62
zadachi.org.ru рефераты курсовые дипломы контрольные сочинения доклады
zadachi.org.ru
Сочинения Доклады Контрольные
Рефераты Курсовые Дипломы
Молочный гриб необходим в каждом доме как источник здоровья и красоты

РАСПРОДАЖАТовары для детей -5% Игры. Игрушки -5% Видео -5%

все разделыраздел:Экономика и Финансыподраздел:Микроэкономика, экономика предприятия, предпринимательство

Отчет по ознакомительной практике предприятия ТОО Металлургремонт (Темиртау)

найти похожие
найти еще

Горшок торфяной для цветов.
Рекомендуются для выращивания крупной рассады различных овощных и цветочных, а также для укоренения саженцев декоративных, плодовых и
8 руб
Раздел: Горшки, ящики для рассады
Наклейки для поощрения "Смайлики 2".
Набор для поощрения на самоклеящейся бумаге. Формат 95х160 мм.
10 руб
Раздел: Наклейки для оценивания, поощрения
Ночник-проектор "Звездное небо, планеты", черный.
Оригинальный светильник-ночник-проектор. Корпус поворачивается от руки. Источник света: 1) Лампочка (от карманных фанариков); 2) Три
350 руб
Раздел: Ночники
Для отражения и обобщения информации о накопленных амортизационных отчислениях предназначены счета подраздела 11 – « Амортизация нематериальных активов » 111 – « Амортизация нематериальных активов – Лицензионное соглашение » 112 – « Амортизация нематериальных активов – Программное обеспечение » 113 – « Амортизация нематериальных активов – Патенты » 114 – « Амортизация нематериальных активов – Организационные затраты » 115 – « Амортизация нематериальных активов – Гудвилл » 116 – « Амортизация нематериальных активов – Прочее » Выбывают нематериальные активы с предприятия по разным причинам: - В результате реализации - В результате списания - По причине не целесообразности дальнейшего использования - В результате безвозмездной передачи При выбытии нематериальных активов, их балансовая стоимость списывается следующей проводкой Дт 841 « Расходы по реализации нематериальных активов » Кт 101 – 106 (подраздел 10) А накопленная сумма износа Дт 111 – 116 (подраздел 11) Кт 101 – 106 (подраздел 10) В конце года счета расходов 821, 811 и счет доходов 721 закрываются счетом 571 – « Итоговый доход (убыток) » то есть доходы списываются на увеличение, а расходы на уменьшение итогового дохода. В ТОО «Металлургремонт» объектом Нематериальных активов является только Программное обеспечение «1- С Бухгалтерия» ФИНАНСОВЫЕ ИНВЕСТИЦИИ Финансовые инвестиции – активы, которыми субъект владеет в целях получения дохода (процентов, дивидендов, арендной платы), прироста инвестированного капитала или полученной прочей выгоды. Исходя из срока владения, инвестиции классифицируются на: 1. Краткосрочные финансовые вложения – со сроком владения до одного года. 2. Долгосрочные финансовые инвестиции – со сроком владения более одного года. Для отражения информации о наличии и движении финансовых инвестиций предназначены счета подраздела 40 – « Финансовые инвестиции » в него входят: 401 – Акции 402. - Облигации 403. – Прочие По дебету этих счетов отражается покупная стоимость приобретенных ценных бумаг в корреспонденции с кредитом счетов учета денежных средств (441, 451, 431 и другие), либо со счетом 671 – « Расчеты с поставщиками и подрядчиками » Покупная стоимость приобретенных ценных бумаг может быть выше или ниже их номинальной стоимости. Осуществляется также переоценка финансовых инвестиций: на сумму до оценки дается проводка Дт – 401 – 403 Кт – 542 - « Дополнительно оплаченный капитал » А на сумму уценки – обратная проводка. Учет инвестиций в акции дочерних, зависимых и совместно – контролируемых юридических лиц ведется на счетах подраздела 14 – « Инвестиции » в него входят: 141 – « Инвестиции в дочерние товарищества » 142 – « Инвестиции в зависимые товарищества » 143 – « Инвестиции в совместно – контролируемые товарищества » 144 – « Прочие инвестиции »Счета этого подраздела используются только у предприятия – инвестора.По дебету этих счетов отражается инвестиции по покупной стоимости в корреспонденции с счетами учета денежных средств (441, 451, 431 и другие) или счетами на которых учитываются материальные ценности, передаваемых в счет инвестиций.Инвестиционную политику ТОО «Металлургстрой» не ведет УЧЕТ ДЕБИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННСТИ.Дебиторская задолженность - вложенные в денежной форме обязательства отдельных граждан, организацией и прочих дебиторов перед данным предприятием.

В случае когда работник отработал полностью расчетный период в определении среднего дневного заработка берется средне месячное число календарных дней (29,66 дней) и сумма всего заработка за расчетный период. Например: Работник уходит в отпуск на 28 дней, расчетный период отработан полностью, в течение предыдущих 12 месяцев у него сложился следующий совокупный годовой доход – 70 000 тенге. Как было выше сказано в данном случае берется средне месячное количество дней, установленное правительством Р.К. – 29,66 (дней/ месяц) Расчет будет следующим: 1. 70 000 (тенге) / 12( месяцев) = 5833,33 (тенге / месяц) 2. 5833,33 (тенге/ месяц) / 29,66 дней / месяц) = 196,67 (тенге / день) 3. 196,67 (тенге / день) 28 дней = 5478,76тенге Сумма отпускных к оплате 5478,67 тенге Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении оплачивается аналогично оплате отпускных, только здесь берется не полный отпуск, а в соответствии с его фактически отработанными днями. Удержания из заработной платы: Расчет индивидуального подоходного налога с заработной платы работников 1. Сумируем заработок с начала года за вычетом 10 % пенсионных отчислений 2. Отнимаем Месячные расчетные показатели ( 823 за каждый месяц с начала года) 3. Сумму облагаемого дохода умножим на коэффициент месяца, в котором делаем расчет. Получаем величину облагаемого дохода 4. Рассчитываем по таблице исчисления индивидуального подходного налога годовую сумму налога. 5. Годовую сумму налога делим на коэффициент данного месяца. 6. От полученной суммы отнимаем суммы налога за предыдущие периоды (месяца) Таблица «Исчисление индивидуального подоходного налога с доходов работников в зависимости от размера заработной платы». До 15-кратного годового 5 процентов с суммы облагаемого расчетного показателя дохода От 15-кратного до 40-кратного Сумма налога с 15-кратного годового расчетного показателя годового расчетного показателя 10 процентов с суммы, превышающей его От 40-кратного до 600-кратного Сумма налога с 40-кратного годового расчетного показателя годового расчетного показателя 20 процентов с суммы, превышающей его От 600-кратного и свыше Сумма налога с 600-кратного годового расчетного показателя 30 процентов с суммы, превышающей его Профсоюзные выплаты 1 % от начисленной заработной платы Обязательные пенсионные платежи в ННПФ Алименты по исполнительным листам от судоисполнителя. Штрафы по постановлениям высылаемым из административных органов Прочие удержания и заработной платы по заявлениям работников ( Ссуды , коммунальные услуги, кредиты) Расчет сдельно – премиальной системы оплаты труда При сдельно – премиальной системе оплаты труда Заработная плата складывается из основного сдельно прямого плюс премия за выполнения нормы выработки продукции.Например: На предприятии установлена норма выработки за месяц в размере 100 штук изделия. Расценка одной штуки изделия равняется 75 тенге. Работник выполнил эту норму и ему помимо основного заработка начисляется премия за месяц равняемая 30 % его основного заработка. Расчет: 1. 75 тенге 100 штук = 7500 тенге 2. 7500 тенге 30% = 2250 тенге 3. 7500 тенге 2250 тенге = 9750 тенге – Сумма начисленной заработной платы.

Предприятие представляет собой частную собственность с уставным капиталом 775 000 тенге. Предприятие представляет собой Товарищество с ограниченной ответственностью. Товарищество является юридическим лицом, обладает обособленным имуществом на праве собственности, имеет самостоятельный баланс, расчетный счет, печать со своим наименованием, фирменные знаки, символику, торговые знаки, от своего имени заключает договора (совершает сделки), приобретает имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности. Товарищество приобрело права юридического лица с момента ее государственной регистрации. Товарищество имеет право создавать на территории страны и за рубежом филиалы, представительства, предприятия различного правового статуса, совместные и дочерние предприятия, с правом юридического лица и без такового, другие обособленные подразделения с правом открытия текущих и расчетных счетов, вступать в ассоциации, концерны и другие объединения, заниматься внешнеэкономической деятельностью, а также участвовать в капитале других обществ. Товарищество обладает полной хозяйственной самостоятельностью в вопросах определения формы управления, принятия хозяйственных решений, сбыта, установления цен, оплаты труда, распределения чистой прибыли, самостоятельно планирует свою деятельность и создает производственную структуру. Основные положения Товарищество с ограниченной ответственностью является разновидностью объединения капиталов, не требующих личного участия своих членов в делах товарищества. Характерными признаками этой коммерческой организации являются, деление ее уставного капитала на доли участников и отсутствие ответственности последних по долгам Товарищества. Имущество товарищества, включая уставный капитал, принадлежит на праве собственности ему самому как юридическому лицу и не образует объекта долевой собственности участников. Поскольку вклады участников становятся собственностью товарищества, нельзя сказать, что его участники отвечают по долгам товарищества в пределах внесенных ими вкладов. В действительности они вообще не отвечают по долгам товарищества, а несут лишь риск убытков (утраты вкладов). Ранее действовавшим законодательством товарищества с ограниченной ответственностью, как известно, именовались товариществами и отождествлялись с акционерными обществами закрытого типа. В настоящее время это абсурдное, по сути, положение не действует. Сказанное, однако, не означает необходимости скорейшего внесения изменений в учредительные документы таких коммерческих организаций. Эти документы продолжают действовать в части, не противоречащей правилам нового ГК. Их перерегистрация потребуется после принятия специального закона о товариществах с ограниченной ответственностью, который и должен прямо предусмотреть сроки и порядок такой перерегистрации СТРУКТУРА ИЗДЕРЖЕК ” Постоянными называются такие издержки, величина которых не меняется в зависимости от объема производства “ 2. Постоянные издержки связаны с непосредственным существованием предприятия , даже в тех случаях когда предприятие ничего не выпускает они должны быть оплачены.

Молочный гриб необходим в каждом доме как источник здоровья и красоты
Молочный гриб необходим в каждом доме как источник здоровья и красоты + книга в подарок

 Маркетинговое консультирование

Следствием этого является осознаваемое ими право на долю прибыли предприятия, либо, в легком случае, право на долю управления предприятием. Претензии выражаются либо в открытой форме, тогда проблема может быть решена относительно безболезненно, либо в скрытой, приводя к саботированию деятельности предприятия и часто к воровству. Третий комплекс проблем возникает в области управления предприятием и обусловлен традициями и опытом управленческой практики. "спешное функционирование и развитие предприятия сформировало у предпринимателя определенный стиль управления. Рост предприятия поддерживала стихийно сложившаяся организационная структура. То и другое вполне работоспособно для предприятий определенной величины. С ростом предприятия старые методы управления начинают тормозить прогресс, тогда как принятие новых методов не подкреплено собственным опытом. Высока вероятность ошибок, высоко оценивается риск. Ощущается недостаток информации не столько о конечной цели, к которой надо придти, сколько о пути перехода. На практике предприятия часто останавливаются в данной точке развития, расширяясь экстенсивно до наступления кризиса

скачать реферат Функциональная деятельность менеджера по маркетингу

ВведениеПроцесс управления маркетинговой деятельностью подразумевает систему различных мероприятий, которые, необходимо проанализировать и выбрать оптимальный вариант. Являясь гибкой и весьма динамичной системой, маркетинг требует постоянного совершенствования применяемых и создания новых, более эффективных его форм и методов. От этого во многом зависят эффективность маркетинга, возможности использования фирмой-товаропроизводителем его потенциала. Поэтому руководителю следует уделять должное внимание организации маркетинговой деятельности на предприятии, в том числе и посредством правильного подбора сотрудников с соблюдением должностных функций, закрепленных за ними для эффективного функционирования организации. Принимая решение, надо помнить о центральной роли отдела маркетинга на предприятии и о всем спектре вопросов, которым занимаются его сотрудники. Объектом изучения в ходе ознакомительной практики является ТОО «ПЛЮСМИКРО». Предметом исследования является функциональная деятельность менеджера по маркетингу. Целью прохождения ознакомительной практики является изучение должностных функций менеджера в отделе маркетинга.

Кулинарная форма для выпечки (разъемная), 17.5х7,5 см.
Кулинарные формы - удобное и незаменимое приспособление для любителей выпечки. Форма имеет разъемный механизм и съемное дно, поэтому
347 руб
Раздел: Формы и формочки для выпечки
Органайзер подвесной "Тролли", 64 см, 5 карманов.
Органайзер подвесной, 5 карманов 13x15 см. Высота: 64 см. Материал: полиэстер 600 ден.
373 руб
Раздел: Подставки, лотки для бумаг, футляры
Ночник-проектор "Звездное небо", синий.
Небольшой комнатный ночник, имитирующий звёздный свет, создаст романтичную обстановку на вечеринке, украсит любую спальню и мигание
352 руб
Раздел: Ночники
 Китай управляемый. Старый добрый менеджмент

С содержательной точки зрения этот «всеобъемлющий менеджмент» представлял собой эклектическую смесь понятий, взятых из разных общественных наук экономики, социологии, психологии и притом обслуживавших очень разные цели: не то некую чистую идею управления или экономической деятельности, не то повседневную практику бизнес-администрации. Конечно, рекламируемый на все лады «всеобъемлющий», или «комплексный», характер новой науки управления ещё не был гарантией подлинной научности. Теория менеджмента в полной мере унаследовала слабости формального подхода в области общественной жизни. Подобно тому, как, например, формалистическая этика в духе Канта страдала бесплодной декларативностью применительно к реальным нравственным проблемам, так и универсальные принципы организации никак не могли охватить бесконечное разнообразие конкретных обстоятельств деловой практики. Предприятия добивались успеха или терпели крах независимо от «общих положений» менеджмента. Более того, выяснилось, что в своей работе менеджер не столько «планирует, организовывает, контролирует» и проч., сколько просто действует сообразно обстановке и личному складу характера, а успеха добивается в том случае, если применяет нестандартный, творческий ход

скачать реферат Бухгалтерский учет на предприятии ООО "Сямженские молочные продукты"

Отчет по практике Предприятие: ООО «Сямженские молочные продукты» 1.1 Общая характеристика ООО «Сямженские молочные продукты» Общество с ограниченной ответственностью «Сямженские молочные продукты» находится в Российской Федерации, Вологодской области, с. Сямжа. Юридический адрес: Вологодская область, с. Сямжа, ул. Кольцевая, 21-а. Сямжа находится на трассе федерального значения Москва-Архангельск в 115 км. от областного центра. От ближайшей железной дороги 62 км. Это говорит о том, что ООО «Сямженские молочные продукты» имеет транспортные связи с такими крупными городами, как Архангельск, Москва, с областным центром Вологодской области – г.Вологда и другими городами Вологодской области – Харовск (близлежайший город к с.Сямжа), Кириллов, Верховажье. Маслозавод – старейшее предприятие Сямженского района. Первые упоминания о молочной промышленности относятся к 1935 году. В то время в каждом колхозе были сепараторные отделения, которые принимали молоко с ферм, и во флягах отправляли на молочные заводы, часть молока сепарировали и сливками грузили на эти же заводы.

 Махамудра

Имеется по меньшей мере три значения этого: (1) большая часть опыта проектируется в понятиях поверх того, что "действительно здесь" (парикальпа, или ошибочные понятия); (2) структура мира в целом связана с коллективно обусловленным сознанием тех, кто воспринимает его (паратантра, или истина зависимости); (3) в каждом творении сознания присутствует внутреннее понимание, неотделимое от своего глубочайшего бытия; это внутреннее осознавание не относится ни к субъекту ни к объекту опыта, оно ни имеет ни не имеет формы и является источником нескончаемого присутствия (кая) и мудрости (джняна). Последнее, что для медитаторов и учителей медитации описал Такпо Таши Намгьял с великой ясностью, - это как следует практиковать медитацию, точку зрения и устные инструкции наставников, касающиеся каждой стадии, типы наиболее вероятного опыта и то, как четко отличить неподдельный опыт, от - вводящего в заблуждение.  2МЕСТО МАХАМУДРЫ В БУДДИСТСКОЙ ТРАДИЦИИ В результате деятельности Шакьямуни (560 - 480 гг. до н.э.) буддадхарма (учение о пробуждении) процветала на индийском субконтиненте в течение 1700 лет, разработав различные медитационные практики, философские формулировки и формы общинного устройства

скачать реферат Отчет по ознакомительной практике

Отчет по ознакомительной практике 00 ПП. 0705002. 017 ТО Учащегося группы ЭБА – 02 – 2001 Омарова Ануара Каирбековича Темиртауский политехнический колледж Министерство образования и науки Республики Казахстан 2002 ВВЕДЕНИЕ Я проходил ознакомительную практику по экономике и бухгалтерскому учету в ТОО «Металлургремонт». По действующему законодательству Республики Казахстан на данный момент существуют следующие организационно правовые формы юридического лица: Хозяйственные товарищества Производственный кооператив Государственные предприятия Не коммерческие организации В хозяйственные товарищества входят: Полное товарищество Товарищество с ограниченной ответственностью Акционерные общества Дочерние и зависимые хозяйственные товарищества Товарищество с ограниченной ответственностью – это такое объединение, которое формируется на основе заранее определенных вкладов. Его члены (юридические и физические лица) не несут ответственность за выполнение обязательств общества, а рискуют лишь в пределах своих вкладов, в этом и состоит понятие «ограниченная ответственность».

скачать реферат Работа банка АО "Банк ТуранАлем" в условиях перехода к рыночным отношениям

МИНЕСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН РГП Карагандинский государственный индустриальный университет Кафедра Менеджмента ОТЧЕТ по преддипломной практике Исин Диас Калямович Темиртау, 2009г Содержание Введение Общая характеристика банка Организационная структура управления Управление производством Управление персоналом Информационная структура управления Экономические службы и финансовый менеджмент Управление маркетингом Заключение Список используемой литературы Введение Переход Республики Казахстан к рыночным отношениям предъявляет новые требования к руководителям предприятий и специалистам в различных областях деятельности. Они должны обладать новым типом экономического мышления и поведения, умением принимать самостоятельные экономические решения на основе анализа и оценки текущей и перспективной экономической ситуации, четко формулировать цель развития и вырабатывать механизм достижения поставленных целей. В условиях развития рыночных отношений, каждое предприятие, каждый предприниматель должны иметь хозяйственную стратегию, находить главное звено для победы в конкурентной борьбе. Без , 2005. - 264 с 11. Траут Дж. Сила простоты: руководство по успешным бизнес-стратегиям / Траут Дж. - СПб.: Питер, 2001. - 224 с.: ил. - (Деловой бестселлер) Перевод заглавия: Пер.с англ. 12. Чевертов П. Теория и практика современного маркетинга / Чевертов П. - М.: ФАИР-ПРЕСС, 2002. - 608 с 13. Шаповалов В.А. Маркетинговый анализ / Шаповалов В.А. - Ростов н/Д: Феникс, 2005. - 156 с. - (Высш.образ.) 14. Шумаев В.А. Методические рекомендации по организации снабженческо-сбытовой деятельности предприятия на основе маркетинга / 15. Шумаев В.А. - 2-е изд.,уточ.и доп. - М.: Институт Микроэкономики, 2002. - 82 с. - (Экономика современной России).

скачать реферат Учебно-ознакомительная практика на базе ООО "Аврора"

Федеральное агентство по образованию РФ Сочинский государственный университет туризма и курортного дела Филиал Сочинского государственного университета туризма и курортного дела в г. Нижний Новгород ОТЧЕТ Об учебно-ознакомительной практике На базе ООО «Аврора», в качестве официанта с «20» июля по «31» июля 2009 г. Выполнен студентом Группы М 31-07, ОФО Воробьева Ирина Сергеевна «25» августа 2009 г. Руководитель практики От предприятия: Директор: Моравская Татьяна Юрьевна «27» августа 2009 г. Защищен « » 2009 г. Оценка Руководитель практики от ФСГУТ и КД Шестипалова Т.Р. г. Нижний Новгород 2009 г. Оглавление Характеристика-отзыв Титульный лист дневника Дневник прохождения практики Основные данные предприятия Цели и предмет деятельности организации Организационная структура предприятия Техническая оснащенность Выводы и отзывы о полученной практике Характеристика-отзыв от организации, на базе которой проходила практика ХАРАКТЕРИСТИКА-ОТЗЫВ о работе студента филиала СГУТ и КД в период учебно– ознакомительной практики в организации ООО «Аврора» с «20» июля 2009 г. по «31» июля 2009 г.

скачать реферат Ознакомление с деятельностью предприятия филиала "Сургутгазторг" ООО "Запсибгазторг"

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ КАМСКИЙ ИНСТИТУТ Кафедра экономики и менеджмента Специальность: менеджмент организации Шифр: 061100 ОТЧЕТ О ПРОХОЖДЕНИИ ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ Выполнил: В.В. Венгерчук студент 122 гр. ОДО экономического факультета Руководитель практики от института: А.Р. Фаттахова Руководитель практики от предприятия: А.Н. Самойлов Набережные Челны 2005 г. ПЛАН ВВЕДЕНИЕ 1. ОЗНАКОМЛЕНИЕ С ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЯ ФИЛИАЛА «СУРГУТГАЗТОРГ» ООО «ЗАПСИБГАЗТОРГ» 1.1. Юридический статус 1.2. Организационно-правовая форма 1.3. Организационная и функциональная структура 1.4. Ассортимент выпускаемой продукции 1.5. Численность промышленно-производственного и административно-управленческого персонала 2. ОЗНАКОМЛЕНИЕ С ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ОТДЕЛА МАРКЕТИНГА 2.1. Численность персонала 2.2. Используемая нормативная база 2.3. Предоставляемая отчетность 2.4. Характер работ, выполняемых сотрудниками отдела 2.5. Виды документов, создаваемых в подразделении ЗАКЛЮЧЕНИЕ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ВВЕДЕНИЕ В ноябре 1976 года было основано небольшое торговое отделение, в последствии образованное в ОРС №13. численность отдела составляла 10 человек.

Настольная семейная игра "Смелый пингвин".
Игрокам потребуется ловкость, аккуратность и внимание. Игра научит анализировать ситуации и соблюдать осторожность в своих действиях во
404 руб
Раздел: Игры на ловкость
Барьер к детской кроватке "Brevi" (цвет: белый).
Безопасность малыша превыше всего. Ребенок особенно уязвим во время сна. Неудобная кроватка, без бортиков или с низкими бортиками может
2424 руб
Раздел: Аксессуары для кроваток
Подставка для ручек с часами, 11,8х10,2х5,2 см.
Подставка для ручек с часами. Материал корпуса: пластик. Механизм: электронный. ЖК дисплей. Дополнительные функции: часы, будильник,
514 руб
Раздел: Подставки, лотки для бумаг, футляры
скачать реферат Методические указания для студентов по прохождению практики

Форма титульного листа отчета по практике приведена в приложении. В содержании отчета необходимо перечислить все разделы отчета с указанием страниц. В основной части отчета приводится описание всех разделов программы и индивидуальное задание по практике. В выводах необходимо отразить связь результатов проведенной практики с приобретаемой специальностью. В списке литературы включаются все источники, которые использовались при выполнении программы практики и индивидуального задания. В приложение включается заполненный дневник производственной практики. Примерный тематический план прохождения практики и балланс времени. № ТЕМА Кол. часов 1 Общее ознакомление с предприятием, прохождение инструктажа по т/б 12 2. Ознакомительные экскурсии 6 3. Изучение технологических процессов и оборудования 60( 1 нед.) 4. Работа дублерами и на рабочих местах 180( 6 нед.) 5 Изучение измерительных приборов и методик измерений, диагностики автоматизированного оборудования, контроллеров 30 ( 1нед.) 6. Выполнение индивидуального задания, составление отчета по практике 12 Итого: 255 час. ( 8,5 нед) Содержание программы № п/п ТЕМА 1.

скачать реферат Характеристика рефлексивности студентов ВУЗа

МОСКОВСКИЙ ГУМАНИТАРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ Кировский филиал Социально психологический факультет ОТЧЕТ По учебно-ознакомительной практике. Выполнил: Плашко Р.В., студент 4 курса, 7 семестр, сокращенный срок обучения (осенний набор) 2004 Проверила: ст. преподаватель Кричко А.Л. Киров 2006 Часть I. Место прохождения практики: Воркутинский филиал Сыктывкарского Государственного Университета. Директор доцент Катаева С.Г. Сроки практики: с 14.12.2005 по 27.01.2006 г. Руководитель практики от предприятия: Тутик Анастасия Валерьевна, социальный педагог-психолог, должность психолога ВФ СыктГУ введена первый учебный год на 0,25 ст., является внешним совместителем – преподавателем психологии и педагогики, основное место работы Воркутинский педагогический колледж, преподаватель. Контингент обучающихся: студенты 1-3 курсов факультетов «Менеджмента», «Прикладной информатики», «Экономики», общая численность студентов очного отделения 356 человек в возрасте от 17 до 22 лет. Основные направления деятельности: функциональные обязанности, локальные акты и нормативно-правые акты, регламентирующие деятельность психолога в сфере образования отсутствуют, т.к. не предоставлены головным ВУЗом, поэтому работа психолога носит характер «работы по заказу».

скачать реферат Характеристика деятельности предприятия ОСАО "Ингосстрах"

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ ГОУ ВПО «АЛТАЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» МЕЖДУНАРОДНЫЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, МЕНЕДЖМЕНТА И ИНФОРМАЦИОННЫХ СИСТЕМ КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТА ОТЧЕТ по учебно-ознакомительной практике в филиале ОСАО «Ингосстрах» в г. Барнауле Барнаул 2009 Содержание 1. Общая характеристика деятельности предприятия 2. Обеспечение предприятия кадрами 3. Организация оплаты труда на предприятии 4. Социально-трудовые отношения на предприятии 5. Организация труда на предприятии 6. Рабочее время и его использование 7. Нормирование труда Список использованной литературы 1. Общая характеристика деятельности предприятия Открытое страховое акционерное общество «Ингосстрах» работает на международном и внутреннем рынках с 1947 года. Сегодня «Ингосстрах» один из крупнейших универсальных страховщиков федерального уровня и один из лидеров отечественного страхового рынка как по объему страховой премии и сумме выплаченного страхового возмещения, так и по основным балансовым показателям. Высокая деловая репутация «Ингосстраха» подтверждена Международным агентством S a dard в 2007 г.: (1303,8 1912,9) · 963,2 тыс. руб. Меры по устранению потерь рабочего времени в организации можно оценить как эффективные, так как фактические показатели использования рабочего времени в незначительной степени отличаются от запланированных. 7. Нормирование труда В филиале ОСАО «Ингосстрах» в г.

скачать реферат отчет

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ АЛТАЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ КАФЕДРА ФИНАНСОВ И КРЕДИТА ОТЧЕТ ПО ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКЕ Выполнила студентка 3-го курса, группа 201 Кузнецова А.Н. ПОДПИСЬ Научный руководитель Мищенко ПОДПИСЬ Работа защищена. Оценка « » 2003 г. Барнаул 2003 Содержание: Введение 2 Раздел 1 Общая характеристика организации 3 Раздел 2 Характеристика финансовых ресурсов предприятия 7 Раздел 3 Внеоборотные активы, финансовые источники их воспроизводства 9 Раздел 4. Оборотные средства предприятия, их источники 11 Раздел 5 Формирование доходов и расходов организации 13 1. Формирование доходов предприятия 14 2. Формирование расходов предприятия 15 Раздел 6 Формирование, распределение и использование прибыли 17 Раздел 7 Финансовые отношения предприятия с участниками рынка 18 Заключение 19 Приложения 20 Введение Место прохождения практики Закрытое Акционерное Общество «Краевой Дом Моделей», являющееся арендодателем. Работа моя проходила на 6 этаже, где непосредственно и находится Общество. В течении всей практики я перемещался по всем отделам. Я посетила кабинеты: бухгалтеров, юристов, администраторов, генерального директора, фирмы «ОТТО» (занимающейся торговлей по каталогам), инженера и всех зам.директоров. Я была ознакомлена с необходимой документацией Общества, такой как Устав, реестр акционеров, финансовой отчетностью, с различными договорам (с ГорЭлектроСетью , охраной и многими другими).

скачать реферат Маркетинговая деятельность ООО "Вариант"

Министерство образования Российской Федерации Орский гуманитарно-технологический институт (филиал) государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Оренбургский государственный университет» Экономический факультет Кафедра менеджмента и маркетинга ОТЧЕТ об учебно-ознакомительной практике на ООО «Вариант» Исполнитель: Шиян В.Л. студент 2 курса, д/о специальность «080111» Орск 2010 Характеристика Настоящая характеристика дана ФИО, студенту курса д/о специальность «000000» (наименование учебного заведения). 1. Название практики: учебно-ознакомительная 2. Место прохождения практики: ООО «Вариант» гипермаркет «Айсберг» по адресу Оренбургская область, город Орск, проспект Ленина 11. Тел. 8 (3537) 25-00-70. 3. Выполняемая студентом работа в организации Изучение внутренней документации компании (нормативно-правовая документация организации, внутренние процедуры, документацию по отпуску продукции со склада, договоры купли-продажи, также были изучены внутренние документы), изучение областного опыта работы ООО «Вариант», анализ деятельности организации, знакомство с отчетностью и планами компании. 4. Оценка прохождения практики руководителем от предприятия Шиян В.Л. за время прохождения учебно-ознакомительной практики показала хороший теоретический уровень подготовки.

Стул детский.
Детская мебель, украшенная художественной росписью, создает сказочную атмосферу, способствующую детскому творчеству и развитию чувства
1105 руб
Раздел: Стульчики
Обучающий поильник "Canpol".
Обучающий поильник предназначен для детей, которые учатся пить самостоятельно. Удобные ручки позволяют легко держать поильник. Красочные
445 руб
Раздел: Поильники, непроливайки
Настольная игра "Манчкин" цветной.
Правила игры в том, что их не просто можно нарушать — они изначально противоречивы. И на противоречивости правил и построена возможность
890 руб
Раздел: Карточные игры
скачать реферат ОАО "Камснаб"

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ КАМСКИЙ ИНСТИТУТ Кафедра экономики и менеджмента Специальность: менеджмент организации Шифр: 061100 ОТЧЕТ О ПРОХОЖДЕНИИ ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ База практики: ОАО «Камснаб» Выполнил: А.Н. Меньшиков студент 122 гр. ОДО экономического факультета Руководитель практики от института: А.Р. Фаттахова Руководитель практики от предприятия: И.В. Хайруллина Набережные Челны 2005 г. ПЛАН ВВЕДЕНИЕ 1. ОЗНАКОМЛЕНИЕ С ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЯ ОАО «КАМСНАБ» 1.1. Юридический статус 1.2. Организационно-правовая форма 1.3. Организационная и функциональная структура 1.4. Ассортимент выпускаемой продукции 1.5. Численность промышленно-производственного и административно-управленческого персонала 2. ОЗНАКОМЛЕНИЕ С ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ОТДЕЛА МАРКЕТИНГА 2.1. Численность персонала 2.2. Используемая нормативная база 2.3. Предоставляемая отчетность 2.4. Характер работ, выполняемых сотрудниками отдела 2.5. Виды документов, создаваемых в подразделении ЗАКЛЮЧЕНИЕСПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ПРИЛОЖЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ В марте 1970 года в городе Набережные Челны создано в соответствии с приказом Госснаба СССР № 204 от 13 марта 1970 года Камское универсальное управление по снабжению «Камснаб», в целях снабжения материальными ресурсами строительства Камского автомобильного завода.

скачать реферат Управление персоналом в государственном учреждении

Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «ЧЕЛЯБИНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» Центр заочного и дистанционного образования Государственное и муниципальное управление Отчет по прохождению ознакомительной практики Студент Архипова Елена Сергеевна Группа 14 Ус 201 Челябинск 2010 Содержание Введение 1. Характеристика места практики 1.1 История создания 1.2 Организационно-правовая форма 2. Характеристика организационной структуры 2.1 Схема организационной структуры Отдела администрации Озерского городского округа 3. Управление персоналом 3.1 Поступление на муниципальную службу 3.2 Аттестация муниципальных служащих 3.3 Денежное содержание муниципальных служащих 4. Показатели результативности эффективности работы предприятия 4.1 Планирование деятельности Отдела администрации Озерского городского округа по поселку Новогорный 4.2 План мероприятий по решению основных проблем поселка 4.3 Информационная справка о рассмотрении обращений граждан в Отдел администрации Озерского городского округа по поселку Новогорный Выводы Введение Место прохождения ознакомительной практики: Отдел администрации Озерского городского округа по поселку Новогорный.

скачать реферат Технологические процессы микросборки плат

Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение Высшего профессионального образования Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е. Алексеева Кафедра Физика и технология материалов и компонентов электронной техники Отчет по ознакомительной практике РУКОВОДИТЕЛЬ Воротынцев И. В. Студент Тюрина А.А. О7—МТЭ—1 Содержание1 История предприятия 2. Структура предприятия 3. Теоретическая часть 3.1 Введение 3.2 Получение тонких плёнок 3.3 Формирование диэлектрических слоёв 3.3.1 Осаждение тонких плёнок в вакууме 3.3.2 Ионное (катодное), ионно-плазменное, магнетронное и ионно-термическое распыления 3.4 Методы определения толщины плёнок 3.4.1 Метод кварцевого вибратора 3.4.2 Резистивный и ёмкостный методы 3.4.3 Метод эллипсометрии

скачать реферат Налоговый контроль, его сущность и значение

Как и в других странах, наиболее доходные источники сосредотачиваются в федеральном бюджете. К числу федеральных относятся: . налог на добавленную стоимость; . налог на прибыл предприятий и организаций; . акцизы; . подоходный налог с физических лиц; . таможенные пошлины. Перечисленные пять налогов создают основу финансовой базы государства. Второй уровень — налоги республик в составе Российской Федерации и налоги краев, областей, автономной области, автономных округов — региональные налоги. Эти налоги устанавливаются представительными органами субъектов Федерации исходя из общероссийского законодательства. Часть региональных налогов относится к общеобязательным на территории РФ. В этом случае региональные власти регулируют только их ставки в определенных пределах, налоговые льготы и порядок взимания. Наибольшие доходы региональным бюджетам приносит налог на имущество юридических лиц. В основном это соответствует мировой практике, с той разницей, что в большинстве стран не делается различия между налогом на имущество юридических лиц и налогом на имущество физических лиц.

телефон 978-63-62978 63 62

Сайт zadachi.org.ru это сборник рефератов предназначен для студентов учебных заведений и школьников.