Отчет прохождениия практики

 История Фэндома (КЛФ - 08)

КОКЛЮХИH, председатель КЛФ "Зодиак". О. УФИМЦЕВА, член КЛФ "Зодиак". История Фэндома: КЛФ "Аэлита" (Сибай), 1984 ??????????????????????????????????????????????????????????? (Рукопись.- 2 с.). г. Сибай КЛФ "Аэлита" 13.6.84. Уважаемые коллеги! Разрешите представиться: КЛФ "Аэлита". Дата рождения: февраль 1984 г., количество - 25 человек. Основную массу составляют школьники. КЛФ "Аэлита" образовался по инициативе библиотекаря центральной детской библиотеки Кузнецовой Лидии Викторовны. Библиотека находится по адресу: 453640, пр. Маяковского, 30. Клуб провел 7 заседаний. Я являюсь заочным членом Уфимского КЛФ "Прометей", почему и пишу на этом бланке. Hа госпрактику по распределению я попала в Сибай. И во время прохождения практики хотела организовать в Сибае филиал нашего КЛФ "Прометей" по его заданию. Hо потом выяснилось, что КЛФ здесь уже есть. Была организована встреча с председателем "Аэлиты" - Кузнецовой. Замечательной датой в жизни клуба является 20 мая 1984 г. Hа это заседание были приглашены члены клуба из "Прометея"

 Отчет по технологической практике на Мариупольском металлургическом комбинате "Азовсталь"

Министерство образования Украины Приазовский Государственный Технический Университет Кафедра автоматизации технологических процессов  и производств ОТЧЕТ по технологической практике  на Мариупольском металлургическом комбинате «Азовсталь» Студент гр. МА-95            Попов В.С. Мариуполь 1998 г. Содержание. Введение 1. Аглофабрика 2. Доменный цех 3. Мартеновский цех 4. Конвертерный цех 5. Толстолистовой цех Заключение Приложение 1 Приложение 2 Приложение 3 Приложение 4 Приложение 5 Приложение 6 Приложение 7 Список литературы Введение.             Целью технологической практики является изучение конструкций агрегатов и технологических процессов предприятий черной металлургии, их взаимосвязи в условиях законченного металлургического цикла, устройства и эксплуатации оборудования аглодоменных, сталеплавильных и прокатных цехов; приобретение навыков по ведению технологических процессов; изучение вопросов контроля и автоматизации технологических процессов; углубление и расширение знаний по теоретическим дисциплинам.             Практика позволяет студентам после изучения ряда теоретических курсов изучить структуру и организацию предприятия черной металлургии; вопросы технологических процессов производства чугуна, стали и проката; приобрести навыки выбора оптимального варианта получения металлургической продукции; изучить устройства и уровни технической эксплуатации аппаратуры автоматизации металлургических процессов; изучить свойства и область применения материалов, используемых при производстве черных металлов и металлопродукции; изучить вопросы автоматизации и механизации.             В результате прохождения практики приобретаются знания по технологии агломерационного, доменного, сталеплавильного и прокатного производства; изучается конструкция и технические характеристики средств контроля и автоматического управления технологическими процессами.

 Лжец на кушетке

До этого дня Эрнест не знал, почему он решил посвятить себя психотерапии. Но он помнил, когда принял это решение. Он помнил этот день со всей ясностью. Прекрасно помнил он и посланника. Это был Сеймур Трот-тер, человек, которого он видел лишь однажды, но который изменил его жизнь раз и навсегда. Шесть лет назад председатель кафедры назначил Эрнеста на прохождение практики в Стэнфордском комитете этики клинической медицины, и первым дисциплинарным иском, с которым ему пришлось работать, было дело доктора Троттера. Сеймур Троттер был патриархом психиатрии и бывшим президентом психиатрической ассоциации семидесяти одного года от роду. Он был обвинен в сексуальных домогательствах к своей тридцатидвухлетней пациентке. В то время Эрнест был помощником профессора, четыре года назад закончившим учебную практику в лечебнице. У него была постоянная работа в сфере нейрохимических исследований — и ни малейшего представления о мире психотерапии. Именно поэтому он не понимал, почему именно ему поручили работать с этим случаем, а произошло это именно потому, что никто другой за него не взялся бы: любой психотерапевт со стажем в Северной Каролине благоговел перед Сеймуром Троттером — и боялся его

 Отчет о прохождении практики в отделе по защите прав потребителей администрации г. Самара

В результате чего было проведено мероприятие, которое А) выполнило свою миссию в части повышения потребительской культуры; Б) явилось увлекательным и полезным времяпрепровождением для молодежи, которую необходимо заинтересовывать в активных здоровых формах проведения досуга; В) Участники конкурса приобрели новый опыт взаимодействия в обычных для обывателя ситуациях, раскрыли для себя новый аспект таких взаимодействий с учетом приобретенных правовых знаний, которые они опробовали в условиях, максимально приближенных к практике. В ходе данного управленческого процесса были задействованы все его стадии - осознание и выделение проблемы, собирание ресурсов для её решения, планирование мероприятий по её решению, их организация, контроль за выполнением заданий районными отделами, а также школами - совещания по вопросам организации, оценка результатов деятельности - совещание по результатам мероприятия. 12. Рефлексивный отчет Впечатления от практики очень хорошие. В отделе по защите прав потребителей администрации города Самара я чувствовала себя комфортнее, чем во всех остальных местах прохождения практики.

 Стрельцов. Человек без локтей

Всю спрятанную водку он давно нашел и выпил а сейчас загибался. Просил разбудить врача, чтобы дал спирт. Или найти на улице автомат с пивом. Юра купил за двойную цену бутылку у дворника. И когда протянул ее Эдику, тот сполз с кровати: «Севид, я буду молиться всю жизнь за тебя». Отчет о практике Севидов написал за двоих. Незаметно дожили и до защиты дипломов. Комиссию, принимающую защиту, возглавлял ученый, уважаемый мужик, знаменитый копьеметатель и профессор Владимир Кузнецов муж нашей советской кинозвезды Татьяны Конюховой. Его ничьей знаменитостью было не удивить. И директор ВШТ Варюшин кстати, игрок «Пахтакора» в том памятном финальном матче, когда Савченко забил после паса Эдика решающий гол,P занервничал, что Стрельцова нет и нет, а комиссия уже в сборе Вопросы и ответы на них передали знатному слушателю заранее. Но не заочно же защищать диплом? И директор насел на Севидова: приведи Эдика живого или похмеленного. Директор не сгущал красок Игорь на строгий телефонный звонок ответил, что отец «влёт». Юрий Александрович велел сыну лить на отца-дипломника холодную воду и поехал на квартиру к Стрельцову сам

 Объединенное специализированное автотранспортное предприятие Мособлбытспецтранс

смотреть на рефераты похожие на "Объединенное специализированное автотранспортное предприятие Мособлбытспецтранс" МПУ Отчет о производственной практике: “Объединенное специализированное автотранспортное предприятие — Мособлбытспецтранс”. Отчет выполнил: студент 4-го курса экономического факультета 43 группы: Филонов М. В. Научный руководитель: Бушуев В.К. Москва, 1997 План:1. Введение — общие сведения о прохождении практики. 2. Общие сведения о предприятии. 3. Порядок учета денежных средств и рас четов на предприятии“Мособлбытспец- транс”. 3.1. Учет операций по расчетному счету пред- приятия. 3.2. Учет кассовых операций на предприятии. 3.3. Учет расчетов с подотчетными лицами. 4. Выводы и предложения по итогам практики. 5. Литература. 1. Введение — общие сведения о про хождении практики. Филонов М.В. — студент Московского Педагогического Университета экономического факультета 43-группы, проходил учебно-производственную практику на государственном предприятии, которое официально называется — “Объединенное специализированное автотранспортное предприятие — Мособлбытспецтранс”( сейчас ОАО «Мособлбытспецтранс»), с 09/XI/96 по 05/I/97 года.

 Оценка кредитоспособности заемщика

Санкт-Петербургский Государственный Университет, Экономический факультет Кафедра «Экономики исследований и разработок»Отчет о производственно – ознакомительной практике Выполнил: Студент 3 курса Григорьев И.В. Научный руководитель: к.э.н. доцент Лукашов В.Н. Санкт-Петербург 2000 г. §1. Историческая справка Первое общество взаимного кредита 70-е годы 19 века - время важных государственных реформ царствования Александра II, которые и послужили непосредственным стимулом создания Общества. Рождение В последней группе невозможно применить методы оценки, которые применялись в предыдущих группах и поэтому кредитный работник сам присваивает балльную оценку каждому показателю, основываясь на собственном опыте и интуиции. Рейтинговая оценка кредитоспособности является своего рода прорывом в банковской кредитной политике, так как в отличие от статистических методов, которые применялись раньше в СССР и до сих пор применяются за рубежом, данный метод не зависит от инфляции. Оценка финансового состояния проводится исключительно на основе бухгалтерской отчетности за отчетный и предыдущий период. §4. Заключение Прохождение практики в АКБ «Северо-западное Общество Взаимного Кредита» дало неоценимый опыт в вопросе изучения кредитных рисков и управлении рисками вообще.

 Анализ работы Мурманского филиала ЗАО МКБ Москомприватбанка

МОСКОВСКИЙ ГУМАНИТАРНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ФИЛИАЛ ФАКУЛЬТЕТ ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ Отчет по практике Анализ работы Мурманского филиала ЗАО МКБ Москомприватбанка Студента Подойницына Ильи Юрьевича Группа № ЭС-6ф-06 Зач.книжка № ЭС- Мурманск 2009г. СодержаниеВведение Краткая характеристика банка Анализ нормативно-правовых источников, на основании которых функционирует банк 3. Анализ эффективности существующей в подразделении кредитной политики в отношении частных клиентов и рекомендации по её совершенствованию Анализ и сравнение услуг коммерческих банков, предоставляемых физическим лицам Заключение Список литературы Введение В период со 2 февраля по 15 марта была пройдена производственная преддипломная практика в кредитном отделе Мурманского филиала ЗАО МКБ Москомприватбанка. Целью прохождения преддипломной практики явилось закрепление в практической деятельности знаний, умений и навыков, полученных в процессе обучения, а также сбор информации. Задачи преддипломной практики: охарактеризовать деятельность банка; проанализировать и сравнить основные продукты банка предоставляемые физическим лицам; исследовать банковские технологии, используемые в работе банка; собрать необходимый материал для написания дипломной работы.

 Содержание производственной практики по бухгалтерскому финансовому учету

Производственные практики в период обучения должны организовываться с целью закрепления и углубления теоретических знаний, получаемых по специальным дисциплинам (дисциплинам специализации) в соответствии с утвержденной программой в установленном порядке на государственных и коммерческих предприятиях. По окончании практики (в шестидневный срок, если иное не установлено приказом РГСУ) студент должен сдать на кафедру следующие материалы: - отчет, дневник о прохождении производственной практики, заверенные руководителем базового предприятия; - отзыв (характеристику) об отношении к практике и соблюдение служебной дисциплины, о приобретенных знаниях, навыках, а также подготовленности студента к самостоятельной работе; - научный доклад по теме НИРС и собранные материалы по выполнению НИРС. Отчет должен быть оформлен в следующей последовательности: - титульный лист; - отзыв (характеристика); - научный доклад; - календарный план; - дневник производственной практики; - отчет о практике. - приложения: годовой отчет (за последнюю отчетную дату), заверенный предприятием.

 Учебно-ознакомительная практика на базе ООО "Аврора"

Федеральное агентство по образованию РФ Сочинский государственный университет туризма и курортного дела Филиал Сочинского государственного университета туризма и курортного дела в г. Нижний Новгород ОТЧЕТ Об учебно-ознакомительной практике На базе ООО «Аврора», в качестве официанта с «20» июля по «31» июля 2009 г. Выполнен студентом Группы М 31-07, ОФО Воробьева Ирина Сергеевна «25» августа 2009 г. Руководитель практики От предприятия: Директор: Моравская Татьяна Юрьевна «27» августа 2009 г. Защищен « » 2009 г. Оценка Руководитель практики от ФСГУТ и КД Шестипалова Т.Р. г. Нижний Новгород 2009 г. Оглавление Характеристика-отзыв Титульный лист дневника Дневник прохождения практики Основные данные предприятия Цели и предмет деятельности организации Организационная структура предприятия Техническая оснащенность Выводы и отзывы о полученной практике Характеристика-отзыв от организации, на базе которой проходила практика ХАРАКТЕРИСТИКА-ОТЗЫВ о работе студента филиала СГУТ и КД в период учебно– ознакомительной практики в организации ООО «Аврора» с «20» июля 2009 г. по «31» июля 2009 г.

 Бухгалтерский учет и аудит на предприятии ОАО "Вологодский завод дорожных машин"

Федеральное агентство по образованию Государственное образовательное учреждение Высшего профессионального образования Московский государственный индустриальный университет (ГОУ МГИУ) Институт дистанционного образования Отчет о преддипломной практике Место прохождения практики: ОАО «Вологодский завод строительных конструкций и дорожных машин» Москва, 2008 г. Содержание 1. Характеристика экономического и финансового состояния на ОАО «Вологодский завод дорожных машин» 1.1 Местонахождение организации, экономические условия, специализация организации и подразделений. Социальная политика предприятия 1.2 Структура организации, управление, размер организации 1.3 Основные экономические и финансовые показатели работы организации. Факторы, влияющие на их размер 2. Промежуточная бухгалтерская отчетность 3. Состояние управленческого учета и внутренней отчетности 4. Организация налогового учета и налоговой отчетности 5. Статистическая отчетность 6. Состояние внутреннего контроля (аудита) на предприятии Выводы и предложения 1. Характеристика экономического и финансового состояния на ОАО «Вологодский завод дорожных машин» 1.1 Местонахождение организации, экономические условия, специализация организации и подразделений.

 Проведение таможенной экспертизы

РОСЖЕЛДОР Сибирский государственный университет путей сообщения Факультет «Мировая экономика и право» ОТЧЕТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ Новосибирск 2008 г. С 30 июня по 19 июля 2008 г. я проходил практику в экспертно-криминалистической службе Центрального криминалистического таможенного управления г. Новосибирска. Во время прохождения практики я ознакомился: Со структурой таможенных органов РФ, их функциями и правомочиями. С порядком проведения таможенной экспертизы. Отчет по практике прилагается. 1. Структура таможенных органов РФ, функции и правомочия Структура таможенных органов (Статья 402 ТК РФ) 1. Таможенными органами являются: 1) федеральная служба, уполномоченная в области таможенного дела; 2) региональные таможенные управления; 3) таможни; 4) таможенные посты. 2. Создание, реорганизация и ликвидация региональных таможенных управлений и таможен осуществляются федеральным министерством, уполномоченным в области таможенного дела, а таможенных постов – федеральной службой, уполномоченной в области таможенного дела, по согласованию с федеральным министерством, уполномоченным в области таможенного дела.

 Анализ и состояние текучести кадров на Новосибирском электровозоремонтном заводе – филиале ОАО "РЖД"

РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ СИБИРСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ИНСТИТУТ ПЕРЕПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ Кафедра УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОТЧЁТ о прохождении преддипломной практикиСтудент Мурашова Галина Семёновна Группа № 02404 Научный руководитель кандидат философских наук, доцент Аверченко Любовь Кузьминична Отчёт представлен на кафедру 2006г. Защита отчета состоялась 2006г. Оценка за практику ДНЕВНИК ПРАКТИКИ Студент Мурашова Галина Семёновна Начальник отдела по управлению персоналом Новосибирского электровозоремонтного завода - филиала ОАО «РЖД» Группа № 02404 Специальность Государственное и муниципальное управление Руководитель Васькина Татьяна Николаевна Заместитель директора завода по управлению персоналом Новосибирского электровозоремонтного завода - филиала ОАО «РЖД» Место практики Новосибирский электровозоремонтный завод – филиал ОАО «РЖД», г. Новосибирск, ул.Электровозная,2, а/я 12. Сроки прохождения с 01 февраля 2006г. по 29 марта 2006г. №№ Дата Описание работы 1 01.02 - 02.02. Знакомство с организацией 2 03.02 - 12.02. Изучение нормативно- правовых документов организации, структуры организации, основных задач и функций отдела управления персоналом 3 13.02– 23.02. Разработка методов исследования 4 24.02.- 14.03 Исследование текучести кадров на заводе 5 15.03 - 20.03. Анализ результатов исследования 6 21.03 - 29.03. Отчёт о преддипломной практике Студент Г.С.Мурашова ОТЗЫВ О прохождении практики с 01 февраля 2006г по 29 марта 2006 года на Новосибирском электровозоремонтном заводе – филиале ОАО «РЖД» студентом Мурашовой Галины Семеновны. Мурашова Г.С. студентка группы №2404 специальности «Государственное и муниципальное управление» проходила преддипломную практику на Новосибирском электровозоремонтном заводе в отделе по управлению персоналом.

 Исследование качества управления предприятием ООО "Связист"

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ «ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НЕФТЕГАЗОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКЕ Место прохождения практики: ООО «Связист» Тюмень 2008 Введение Место производственной практики – Общество с ограниченной ответственностью «Связист». В последнее время в нашей стране уделяется большое внимание малому предпринимательству, как основе развития экономики. В связи с этим и было выбрано данное место прохождения практики. Целью работы являлось знакомство с организацией, ее структурой и управлением; организацией работы по управлению персоналом; изучение важнейших форм планово-учетной документации, трудовых и экономических показателей. В работе были поставлены следующие задачи: 1. Изучить организационную структуру учреждения и нормативно-правовые документы, определяющие его деятельность. 2. Рассмотреть систему управления предприятием и его финансово-хозяйственную деятельность. 3. Показать систему управления персоналом на данном предприятии. 4. Ознакомиться с внешней и внутренней средой данной организации, определяющей успешность ее функционирования.

 Организация управления и оценка деятельности предприятия ОАО "Машиностроительный завод"

Но для того, чтобы реализовать себя в данной роли мне необходимо более тщательно изучить организацию контроля в конкретных условиях с помощью специализированной литературы и в ходе трудовой деятельности. Заключение В заключение могу сказать следующее: Производственная практика на предприятии ОАО «Машиностроительный завод» мною полностью отработана. Я закрепил все знания и применил их на производстве, изучил организацию, наблюдал за производством и за работой персонала, исследовал готовую продукцию, ее качество и т. п. Мною в полной мере были изучены следующие темы: психологические аспекты управления, основы психологии личности, этапы формирования коллектива, конфликтные ситуации и пути их разрешения, кадровое планирование в организации, отбор кадров и наем персонала, совершенствование организации труда. Менее изученными оказались темы: развитие персонала, психология малых групп и подразделений. Причиной тому стали как сами работники, так и отсутствие необходимой информации на предприятии. Руководители по прохождению практики полностью выполняли свои функции: - Проводили контроль за происхождением практики - Обеспечивали всей необходимой документацией - Давали рекомендации для написания дневника отчета - Проводили знакомство с предприятием и его работой Недостатков по их работе не обнаружил.

 Практика менеджмента в обществе с ограниченной ответственностью "Автотемп"

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ВЛАДИВОСТОКСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА ФИЛИАЛ В Г. НАХОДКА Факультет заочного и дистанционного обучения Специальность «Государственное и муниципальное управление» Экономическая практика и практика менеджмента (Название практики) Общество с ограниченной ответственностью «Автотемп» (Место прохождения практики) С 22 июня по 01 августа 2009 года (Время прохождения практики) Выполнила Студентка группы ВС/ГУ-06 Беликова И.В. Руководитель практики от организации Финансовый директор Толстых А.В. Руководитель практики от кафедры Пишун А.В. Находка 2009г. ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ВЛАДИВОСТОКСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА ФИЛИАЛ В Г. НАХОДКА Факультет заочного и дистанционного обучения Специальность «Государственное и муниципальное управление» Отчет о прохождении Экономической практики и практики менеджмента Общество с ограниченной ответственностью «Автотемп» с 22 июня по 01 августа 2009г.

 Разработка программы кадрового аудита

Целью производственной практики является закрепление и углубление полученных теоретических знаний по изученным дисциплинам в рамках специализации «Кадровый консалтинг и аудит» и соответственно, разработка программы кадрового аудита на практике. Программа кадрового аудита должна включать: краткую характеристику подразделения; цели и задачи кадрового аудита; расшифровку предмета и объекта кадрового аудита; схему кадрового аудита в виде таблицы. Для выполнения поставленной цели обозначим следующие задачи: ознакомление со структурой подразделения, основными функциями и должностными обязанностями сотрудников; изучение организации документооборота; разработать программу кадрового аудита; проанализировать качественный состав персонала; изучить и проанализировать процедуру адаптации кадров; овладеть практическими навыками работы с персоналом организации; собрание теоретического и практического материала для написания отчета по практике. Первым этапом в прохождении практики был этап ознакомления со структурой организации, а также с Положением о структурном подразделении и организационными документами. 1. Краткая характеристика организации 1.

 Система управления персоналом на ОАО "Уралхиммаш"

Изучение функций отделов УП. 25.05.2009пт Изучение должностных инструкций работников отдела. Анализ кадрового, методического, информационного и технического обеспечения системы УП ОТЗЫВ ОРГАНИЗАЦИИ Студент Ирина Ивановна, курс 2 группы 1 по специальности 062100 – «Управление персоналом» проходила организационно-экономическую практику в ОАО «Уралхиммаш», в отделе Управления персоналом. Программа практики выполнена ( полном объёме, частично) Основной функционал практиканта заключался в: 1. Ознакомление с видами деятельности и общей структурой управления организации. 2. Анализ численности персонала, его структуры, динамики, использование рабочего времени. 3. Изучение и анализ документов, характеризующих систему управления персоналом. 4. Оформление и сдача отчета по практике. За время прохождения практики зарекомендовала Замечания, сделанные практиканту Рекомендации и предложения по организации практики студентов Оценка: Руководитель практики Главный специалист по подбору персонала ОАО «Уралхиммаш» « » 2009 Введение Основной целью организационно-экономической практики является углубление и закрепление теоретических знаний в системе управления персоналом и ее особенности с учетом отраслевой принадлежности, специфики и масштабов деятельности организации ОАО «Уралхиммаш», развитие и накопление творческих навыков по анализу и совершенствованию системы УП, формирование социально-профессиональных компетенций в сфере УП.